Trước đây, nhiều doanh nghiệp (DN) khi tuyển dụng lao động thường đặt điều kiện có kinh nghiệm làm việc từ 1 đến 2 năm. Còn hiện nay, các DN đang chuyển hướng tuyển dụng lao động không cần kinh nghiệm.
Trước đây, nhiều doanh nghiệp (DN) khi tuyển dụng lao động thường đặt điều kiện có kinh nghiệm làm việc từ 1 đến 2 năm. Còn hiện nay, các DN đang chuyển hướng tuyển dụng lao động không cần kinh nghiệm.
Nhiều ngành không cần kinh nghiệm
Kết quả khảo sát về nhu cầu tuyển dụng lao động của 239 DN trên địa bàn tỉnh trong quý II/2018 của Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh cho thấy, nhu cầu tuyển dụng của DN cao nhất tập trung ở các nhóm ngành chế biến thủy sản - công nghệ thực phẩm (chiếm 28,77%), tập trung ở các vị trí như: công nhân chế biến, nhân viên kiểm tra chất lượng sản phẩm…; cơ khí - tự động hóa (20,63%), tập trung vào các vị trí như: thợ hàn, thợ đóng tàu…; dịch vụ phục vụ (13,76%); dịch vụ - nhà hàng - khách sạn (10,78%); marketing - kinh doanh - thương mại (9,49%); dệt may - giày da (8,77%). Trong tổng số nhu cầu tuyển dụng, chỉ số tuyển dụng lao động phổ thông và sơ cấp nghề chiếm 62,95% và rất ít yêu cầu về kinh nghiệm làm việc.
|
Qua khảo sát nhu cầu tuyển dụng nhân sự theo mức lương, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh ghi nhận dưới 3,8 triệu đồng chiếm 3,28%, chủ yếu là các công việc làm bán thời gian, theo ca và các công việc không đòi hỏi kinh nghiệm, chưa qua đào tạo; từ 3,8 đến 5 triệu đồng chiếm 50,68%, ở các vị trí: bảo vệ, lễ tân, nhân viên khách sạn, công nhân…; từ 5 đến 7 triệu đồng chiếm 28,36%. Mức lương từ 7 đến 15 triệu đồng chiếm 17,65%, chủ yếu ở các vị trí quản lý thuộc các nhóm ngành như: chế biến thủy sản - công nghệ thực phẩm; cơ khí - tự động hóa; du lịch - nhà hàng - khách sạn…
Nhiều nhóm ngành vẫn “khát” lao động
Theo lãnh đạo Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh, trong quý III/2018, nhu cầu tuyển dụng của các DN chủ yếu vào đối tượng lao động không yêu cầu về kinh nghiệm (chiếm 91,59%), tập trung vào các nhóm ngành: chế biến thủy sản - công nghệ thực phẩm; cơ khí - tự động hóa; dịch vụ phục vụ; dệt - may; du lịch - nhà hàng - khách sạn; marketing - kinh doanh - thương mại… Tuy vậy, nhóm ngành cơ khí - tự động hóa vẫn thiếu hụt một lượng lớn lao động ở các vị trí: công nhân cơ khí, thợ đóng tàu, thợ hàn, thợ sơn, thợ điện…
Theo ông Nguyễn Văn Khả - Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh, trong quý III/2018, các DN trên địa bàn tỉnh đã bước vào giai đoạn ổn định sản xuất, kinh doanh. Dự kiến, nhu cầu tuyển dụng lao động của các DN tăng ở các nhóm ngành thuộc lĩnh vực du lịch, dịch vụ và ít yêu cầu về kinh nghiệm để đảm bảo cho việc hoạt động kinh doanh trong mùa du lịch cao điểm. Tổng nhu cầu tuyển dụng lao động của các DN trong quý III/2018 dự kiến tăng khoảng 30,95% so với cùng kỳ năm 2017.
Vĩ Cầm
